6月16日，磴槽集团2018年上半年改善之星评审会在集团机关召开。集团改善办成员、下属企业改善办主任或提案发布人参会，对9名改善之星的提案进行了评审。
    会上，集团提案改善课题专员王天印简要通报了今年上半年改善之星推荐情况，介绍了评选规则。
    发布人从改善提案数量与质量、改善项目参与情况、改善态度与参与的积极性、改善绩效四个维度发布了改善之星成果，评委逐项进行认真细致打分。
    最后，集团公司副总经理陈建中对改善之星所作的相关提案进行点评，肯定了改善之星取得的成绩，他说，改善之星的评选意义重大，代表了集团企业先进精益管理思想，是企业管理不断提升的源泉。工会主席兼改善办主任袁宏伟做总结。他强调了三个方面：通过PPT发布体现制作风格，要求相互借鉴，逐步规范；改善之星评审过程一部分人是亲自发布，真情实感流露、改善点都讲得透彻，建议企业级发布会要多锻炼改善人才，培养他们的表达能力；下半年将价值评估列入考核，企业做好日常评估，今后开展TPM、5S等要让数据说话。